TalentObjects von Lumesse im neuen Ökosystem Salesforce Analytics Cloud
Wave – Salesforce Analytics Cloud – ist die erste cloudbasierte Analyseplattform für Anwender aus allen Geschäftsbereichen. Damit ist es einfacher denn je von jedem Gerät aus, Daten zu
Negative Konjunktursignale aus dem Vertrieb: Xenagos Sales-Indikator erneut gefallen
Die Angebotssituation im Vertrieb reagiert prompt auf die veränderte Konjunkturlage: Nach dem Rückgang im 2. Quartal um 10,64 Punkte fällt der Xenagos Sales-Indikator im 3. Quartal 2014 erneut
Deutschlandweite Recruiting Days der YOURCAREERGROUP GmbH Anfang 2015
Düsseldorf – Zum achten Mal in Folge veranstaltet die YOURCAREERGROUP GmbH im Winter/Frühjahr 2015 die erfolgreichen Karrieremessen der Hotellerie, Gastronomie und Touristik. Neben den regelmäßigen Tourorten München, Hamburg,
Arbeitnehmer erhalten durchschnittlich zwei Prozent mehr Gehalt
Gehaltsentwicklungsreport 2014 bestätigt Trend der vergangenen Jahre Frankfurt – Die Gehälter in Deutschland steigen weiter an. Unternehmen verschiedener Branchen rechnen mit einer durchschnittlichen Erhöhung von 2,8 Prozent für
Rechtliche Grenzen der Direktansprache am Arbeitsplatz für Personalberater
Ein Beitrag von Christina Diegel Anfänglich nur den wirklich großen Unternehmen sympathisch, liebäugelt nach und nach auch der Mittelstand angesichts akuten Fachkräftemangels mit Recruitingunternehmen. So ist es nicht verwunderlich,
70% Zuwachs bei Start-Up Stellen – nicht nur Berlin zieht Talente an
Die Zahl der beworbenen Start-Up Stellen ist in einem Jahr um 70% gestiegen Neben Berlin ziehen auch andere deutsche Städte wie München und Leipzig Talente an Top 3
WEBINAR “E-Assessments statt Bauchgefühl – So geht gute Vorauswahl!”
Ein Gastbeitrag von Hanna Weyer, viasto Eine fundierte Vorauswahl zu treffen ist keine triviale Angelegenheit. Fehlentscheidungen können teuer werden. Dass wir immer wieder Opfer unserer eigenen verzerrten Wahrnehmung
Berufsausbildung in Deutschland: Betriebe und Bewerber finden schwerer zusammen
Übernahmen sind häufiger denn je Die Forscher Sandra Dummer, Marek Frei und Ute Leber vom IAB untersuchen im Kurzbericht 230/2014 die derzeitige Situation der Berufsausbildung in Deutschland. Dabei
Studie zu Absolventengehältern: Angehende Wirtschaftsingenieure verdienen am meisten
42.000 Euro – so viel verdient ein Absolvent im Durchschnitt pro Jahr in Deutschland. Diese und weitere Zahlen bietet der neue Gehaltsreport für Absolventen von StepStone. Für die
Personalien: Frauenlobby, Frauenquote – weiter so
Von Bernd Gey, personalintern Kontinuität und Wechsel beim Deutschen Frauenrat Hannelore Buls, langjährige Gewerkschaftssekretärin und Expertin für Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik, wurde mit überwältigender Mehrheit für zwei weitere Jahre