Arbeitgeberbewertungsportal

Zeig mir wo die Guten sind: Internet-Nutzer küren Firmen mit Top-Image und Top-Arbeitgeber

Jens Sander

Immer mehr Kunden und Arbeitnehmer meiden ganz bewusst Unternehmen mit schlechtem Ruf. Doch welches sind die Guten? Um das herauszufinden, macht eine Website Internet-Nutzer nun selbst zur Rating-Agentur und lässt sie Auszeichnungen vergeben: an Firmen mit einem Top-Image sowie an Top-Arbeitgeber.

Neuzugänge bei Portalbetreiber: kununu GmbH baut Business Development und Customer Care weiter aus

Riona Beck, Customer Care, kununu

Wien.  Die Arbeitgeber-Bewertungsplattform www.kununu.com setzt ihren Wachstumskurs weiter fort: Als Verstärkung für das Business Development-Team verantworten Andreas Wurmitzer (30) und Bardhi Murati (19) das Neukundengeschäft. Mit Rinoa Beck (35) wird die Unit Customer Care vergrößert und die erfolgreiche Kundenbestandspflege fortgesetzt. Die kununu GmbH setzt als Reaktion auf das starke Wachstum ihren Mitarbeiteraufbau weiter fort: Aufgrund der kontinuierlichen Bewertungszunahme zeigen immer mehr Unternehmen Interesse, mit einem kostenpflichtigen Arbeitgeberportrait weiterführende Informationen bereitzustellen.

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5 Jahre kununu.com: Marktführer unter den Arbeitgeber-Bewertungsportalen feiert Jubiläum

Die Kununu-Gründer Mark und Martin Poreda

Wien: Vor fünf Jahren ging kununu mit dem Slogan „Arbeitnehmer bewerten Arbeitgeber“ erstmals online. Heute ist das Unternehmen die größte Arbeitgeber-Bewertungsplattform im deutschsprachigen Raum und kann eine erfolgreiche Entwicklung vorweisen: Das Portal verzeichnet mehr als 200.000 Bewertungen zu 69.000 Unternehmen aus dem D-A-CH-Gebiet, führt mit XING und Jobstairs Exklusivpartnerschaften und zählt Top-Unternehmen wie Accenture, Allianz, Daimler, Deutsche Telekom und Swiss Life zu seinen Kunden. Auch der Weg in das sechste Firmenjahr der kununu GmbH steht im Zeichen von Wachstum und Erweiterungen.

Per Klick zum besten Ausbildungsplatz: Schüler nutzen Bewertungsplattform kununu.com für ihre Ausbildungsplatzsuche

Martin Poreda

Wien. Auf der Suche nach einem geeigneten Ausbildungsbetrieb nutzen Schüler vorwiegend das Internet. Eine aktuelle Studie von Kienbaum Communications bestätigt den zunehmenden Stellenwert von sozialen Netzwerken. Um authentische Informationen zu erlangen, werden neben Erfahrungsberichten von Freunden die Azubi-Bewertungen der Plattform kununu.com genutzt.

 

Arbeitnehmer sind wählerisch: Work-Life-Balance am wichtigsten – kununu.com: Top-Personal will Anreize zusätzlich zum Lohn

Martin und Mark Poreda (kununu)

Wien – Die führende deutschsprachige Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu (http://www.kununu.com) hat ausgewertet, nach welchen Arbeitgeber-Incentives qualifizierte Arbeitnehmer besonders häufig suchen. Ergebnis: Mit Abstand am beliebtesten sind Jobs, mit denen die Work-Life-Balance am besten gelingt. Flexible Arbeitszeiten, gute Verkehrs-Anbindungen zum Wohnort oder Home-Office-Möglichkeiten sind die größten Arbeitnehmer-Wünsche. Barrierefreiheit, der Bedarf nach einem Betriebsarzt oder einem Kinderbetreuungs-Angebot findet sich hingegen am Ende der Liste.

EVALUBA.com stellt neues Produktportfolio vor

Björn Schwenzer, EVALUBA
Björn Schwenzer, EVALUBA

Arbeitgeberbewertungsportal führt innovative Produkte für Unternehmen ein

Vereinfachter Bewertungsprozess für Arbeitnehmer

Herrenberg, März 2009 – EVALUBA.com läutet die nächste Runde im Bereich der innovativen Arbeitgeberbewertungen ein: Ab sofort profitieren auch Unternehmen aktiv von den Angeboten des Portals. Dafür hat EVALUBA eine Reihe von effektiven Produkten entwickelt, mit deren Hilfe Firmen ihr Employer Branding optimieren können.