Neues Leiharbeitsgesetz bremst Digitalisierung der Wirtschaft aus

■ Eingeschränkte Arbeitnehmerüberlassung erschwert Beschäftigung externer IT-Experten ■   Digitalisierungsprojekte werden bürokratischer, teurer und langwieriger ■   Bitkom fordert Ausnahmeregelung für Digitalbranche Ein neues Gesetz zu Zeitarbeit und Werkverträgen erschwert die Digitalisierung

BeeSite ist Testsieger 2016: Beste Bewerbermanagement Software für Konzerne

Die BeeSite® von milch & zucker erhält das Gütesiegel „Beste Bewerbermanagement Software 2016“ des ICR, Institute for Competitive Recruiting. In der Kategorie über 10.000 Mitarbeiter setzte sich die

Speed-Dating auf dem Schlachtfeld der Kompetenzen“

softgarden-Umfrage leuchtet erstmals die Bewerbung als Erlebnisraum aus Für Personalabteilungen sind sie ein Massenprozess, für Jobsucher ein elementares Ereignis: Bewerbungen lösen bei Kandidaten starke, zum Teil widersprüchliche Gefühle

Yourfirm präsentiert den Recruiting Guide 2017

Yourfirm (www.yourfirm.de), die Online-Jobbörse für den Mittelstand, unterstützt Arbeitgeber bei der Personalgewinnung. Daher hat Yourfirm diesen Guide zusammengestellt, der kurz und knapp die wichtigsten Themen für die Personalgewinnung

Franz & Wach belohnt Mitarbeiter mit CrossCard Reward

Zufriedene Mitarbeiter, florierendes Unternehmen Die Franz & Wach Personalservice GmbH ist seit vielen Jahren im Bereich Zeitarbeit und Personalvermittlung aktiv. Das Unternehmen wurde 1996 gegründet und gehört heute

Bewerben oder nicht bewerben? 11 entscheidende Sekunden für die Stellenanzeige

Ein Gastbeitrag von Karl Edlbauer, hokify Team Die Stellenanzeige ist die Basis für Job- und Mitarbeitersuche in Österreich. Digitale Kanäle (Web, Social Media) und der wachsende Anteil der

51.000 offene Stellen für IT-Spezialisten

■ Anstieg der unbesetzten Stellen steigt um fast 20 Prozent innerhalb eines Jahres ■   70 Prozent der ITK-Unternehmen beklagen einen Fachkräftemangel ■   Am Mittwoch startet der IT-Gipfel mit den Schwerpunktthemen

Stellenanzeigen: u.a. austauschbar

Deutsche Arbeitgeber gehen mit austauschbaren Worthülsen und ungelenkem Behördendeutsch auf Mitarbeitersuche. Das ist das Ergebnis einer aktuellen Arbeitsmarktstudie, für die 120.000 Online-Stellenanzeigen analysiert wurden. Deutschen Unternehmen gelingt es

Integration als Zukunftsinvestition

Kostenloses Angebot von Jobbörse.de will Unternehmen und Flüchtlinge zusammen führen „Eigentlich ist es doch ganz einfach“, lacht Markus Schmitz, Geschäftsführer einer der größten Stellenportale Deutschlands, www.jobbörse.de, „Auf der

Was die Wirtschaft vom Sport lernen kann

Die in Frankfurt ansässige Hager Unternehmensberatung GmbH hat sich im Rahmen ihrer Veranstaltungsreihe ‚Feuer im Schloss’ einem sportlichem Thema gewidmet: ‚Die Tücken eines Profiteams am Beispiel der Kölner