trendence Employer Branding Awards 2016 verliehen

Awards in acht Kategorien vergeben + Doppelsieg für Deutsche Telekom + erstmals Arbeitgeber für Gender Diversity ausgezeichnet Das trendence Institut hat am Donnerstagabend zum neunten Mal die trendence

DIE AUSWAHL – das neue Buch von Brigitte Herrmann

Erfolgsgeheimnis Mitarbeiterpotenzial Ein neues Recruiting braucht das Land! Warum alte Strategien in puncto Personalsuche und –auswahl nicht mehr funktionieren, weshalb ein Paradigmenwechsel im Recruiting unausweichlich ist und wie

Neue landesweite Werbekampagne bringt das Monster zurück zu monster.de

Millennials bekommen Jobs, Tipps und mächtig Support Highlight: Einführung einer neuen einprägsamen Werbefigur Die Kampagne zeigt eine klare Vision für die Marke monster.de monster.de startet heute eine neue,

Was Recruiter über Online-Stellensuche unbedingt wissen sollten

In einer aktuellen Studie des Deutschen Kundeninstituts (DKI) in Kooperation mit der Wirtschaftswoche wurde Indeed zur Nummer 1 unter den Jobsuchmaschinen gekürt. Bei der Benutzerfreundlichkeit erreichte Indeed die

Personaler Late Night Talk

Nur noch wenige Tage, dann ist es soweit und HR-Blogger Henner Knabenreich aka personalmarketing2null lädt wieder zum dritten Mal zum wohl außergewöhnlichsten Netzwerktreffen für die HR-Szene in den

Hager Unternehmensberatung mit neuer Ausrichtung

Mit Wirkung zum 1. Mai 2016 hat die in Frankfurt ansässige Hager Unternehmensberatung, eine der führenden Personalberatungen in Deutschland, ihr Beratungsportfolio rund um die Employment Lifecycle Solutions® neu

Das schwierige Nebeneinander von Arbeit und Familienleben

Die Familie im Mittelpunkt: Wie können Unternehmen Mitarbeitern ein ausgeglichenes Familienleben ermöglichen? Jüngste Umfragen der Stellensuchmaschine Jobrapido unterstreichen, dass deutschen Arbeitnehmern viel an der Familie liegt. Doch zeigen

ABSOLVENTA mit neuem Zuhause

Team der Jobbörse arbeitet ab sofort am gemeinsamen Berliner Standort der FUNKE MEDIENGRUPPE in der Friedrichstraße   ABSOLVENTA hat ein neues Zuhause: Das Team des Karriere-Netzwerks arbeitet ab sofort

Die feinen Unterschiede im französisch-deutschen Cross-Border-Recruiting

Pierre Bourdieu, eine der Lichtgestalten der französischen Soziologie, hat in seiner wegweisenden Analyse der differenzierten französischen Gesellschaftsschichten auf die besonderen Merkmale hingewiesen. Sein Postulat „Dem Spiel der Kultur

HGBD mbH rekrutiert mit HR4YOU-Software für die Charité CFM Facility Management GmbH

Mit ihren rund 2.800 Mitarbeitern verantwortet die Charité CFM Facility Management GmbH alle nichtmedizinischen und nichtpfl egerischen Dienstleistungen der Charité – Universitätsmedizin Berlin und ihren drei Berliner Standorten.