Graphtechnologie & Recruiting: Vitamin B im Datenmanagement
Beziehungen sind alles – das gilt nirgendwo mehr als im Recruiting. Um Übereinstimmungen zwischen einem Stellenprofil und potentiellen Kandidaten zu finden, ist ein effektives Datenmanagement nötig. Besonders wertvoll
VONQ und Cornerstone gehen strategische Partnerschaft ein
VONQ, europäischer Marktführer für datenbasiertes Personalmarketing und Cornerstone OnDemand, Inc. (NASDAQ: CSOD) gaben heute bekannt, eine strategische Allianz einzugehen. Cornerstone ist einer der weltweit führenden Anbieter von Cloud-basierter
foodjobs.de Praktikantenstudie 2018: Die TOP 25 Arbeitgeber der Lebensmittelbranche stehen fest
foodjobs.de verleiht erstmals Siegel TOP 25 Arbeitgeber für Praktikanten Verantwortung, Wertschätzung und positives Arbeitsklima zeichnen erfolgreiche Praktika aus FrieslandCampina, EDEKA und Storck diesjährige TOP 3 der beliebtesten Arbeitgeber
Personalintern: Arbeitsdirektor macht Vorstandskarriere
Quelle: PERSONALintern.de Deutsche Bank: Arbeitsdirektor wird stellvertretender Vorsitzender Christian Sewing (47) wurde mit Wirkung 08. April 2018 zum Vorstandsvorsitzenden der Deutschen Bank berufen. Er folgt auf John Cryan, der
Uni- oder FH-Absolventen – Wer hat die besseren Noten?
Ein Gastbeitrag von Dr. Philipp K. Seegers Lange Zeit galt die Fachhochschule als Ausbildungsstätte zweiter Klasse im Vergleich zu ihrer forschungsorientierten großen Schwester, der Universität. Die einst klaren
Mittelstand nicht über einen Kamm scheren
Neue Studie zu Unternehmenskulturen im Mittelstand: Flexibilität schafft Erfolg Digitalisierung unterschiedlich bewertet Fachkräftemangel erzeugt „Run for Experience“ Wertewandel der Jungen erreicht die Unternehmen Flexibilität und Kundennähe sind
Der frühe Vogel fängt den Wurm
Für die Mehrheit der österreichischen Arbeitnehmer trifft dieses Sprichwort zu, ergab ein Online-Stimmungsbild unter karriere.at-Usern. Knapp ein Drittel (30 Prozent) trifft morgens schon vor 7 Uhr am Arbeitsplatz ein. Arbeitszeitregelungen, die
Just do – and learn – Was passiert im Corporate Learning? – Gespräch mit Dr. Kai Liebert
Von Prof. Dr. Peter M. Wald Der HR Innovation Day 2018 steht vor der Tür. Und: Wir sind bereits ausgebucht. Heute spreche ich im Rahmen der laufenden Interviewserie
Neue Kooperation unter Marktführern im deutschen HR Markt
Die aktuelle Wirtschaftslage führt dazu, dass für Unternehmen die Besetzung offener Positionen immer schwieriger wird. So ist der Wert der Einstellungen, der auf die Schaltung von Stellenanzeigen zurückzuführen
Whitepaper „Coaching: Erfolgreiches Instrument der Personalentwicklung?“ von XING Coaches + Trainer und der Universität Salzburg
Fast zwei Drittel der befragten Personaler setzen Coaching in ihren Unternehmen ein Führungskompetenz und Konfliktbewältigung stehen an der Spitze der Coaching-Themen Rund ein Viertel der Unternehmen verzichtet vollständig