Digitalbranche blickt zuversichtlich auf das zweite Halbjahr
Drei Viertel der Unternehmen erwarten steigende Umsätze Sechs von zehn wollen neue Arbeitsplätze schaffen Die deutsche Digitalbranche ist für das laufende Jahr zuversichtlich. Drei Viertel der Unternehmen (74
Moderner Look, responsive Design und noch mehr Employer Branding: Recruitingplattform AZUBIYO relauncht Website
Die Website von AZUBIYO zeigt sich in neuem Gewand. Das moderne Design bietet Usern eine klarer strukturierte Übersicht über alle Informationen rund um die Themen Ausbildung und Duales
DEKRA Arbeitsmarkt-Report 2015: Auf der Suche nach dem Stellenmarkt 4.0
Industrie 4.0 ist noch nicht bei Stellenanzeigen sichtbar Generell lassen aber IT-Fachkräfte selbst Ingenieure hinter sich Im Gesundheitswesen verschärft sich der Ärzte-Engpass Konsumlaune beflügelt Jobangebote im Einzelhandel Der
JLL behauptet sich als Top-Arbeitgeber der Immobilienwirtschaft
JLL ist erneut zum Top-Arbeitgeber der Immobilienwirtschaft gewählt worden. Das Makler- und Beratungsunternehmen erlangt diesen Titel damit zum vierten Mal in Folge. Auf den Plätzen 2 und 3
Startup-DNA für Old Economy: Kienbaum und etventure kooperieren beim Aufbau von Digitalteams für Unternehmen
etventure und Kienbaum vereinen Expertise für Digitale Transformation und People-Management Ziel ist es, Unternehmen schnellstmöglich in die Lage zu versetzen, die Digitalisierungsstrategie mit eigenen Ressourcen voranzutreiben Startup-Philosophie mit traditioneller Unternehmenskultur
Cornerstone OnDemand: TED-Talks für innovatives Learning
Die sogenannten TED-Talks sind das Erfolgsformat aus den USA. Die maximal 18-minütigen Videos thematisieren zahlreiche Themen aus den unterschiedlichsten Bereichen, in der HR reicht das Spektrum von Personal-
Inklusion: Die große Herausforderung im Bildungswesen
Die Bildungsgewerkschaft GEW Baden-Württemberg begrüßt das Gesetz zur Inklusion und nennt die Umsetzung in allen Schularten eine der wichtigsten Herausforderungen in den nächsten Jahren. „Die Lehrerinnen und Lehrer
Sommerferien: Zeit für gute Familiengespräche
Eltern helfen ihrem Kind beim Weg in die berufliche Zukunft Endlich Ferien. Nicht früh aufstehen, kein Stress in der Schule, kein Ärger im Büro, einfach nur die Tage
Fachkräftemangel in China – Unternehmen rekrutieren vermehrt in Deutschland
Ausländische Unternehmen in China kämpfen seit Jahren mit einem Fachkräftemangel. Eine Entspannung der Situation wird kurzfristig nicht erwartet. Intelligente Lösungen sind gefragt. Not macht erfinderisch: Ausländische Unternehmen mit
