Absolventenstudie: Audi ist beliebtester Arbeitgeber, Geschlechter­kluft bei Gehalt und Kinderbetreuung

Könnten Deutschlands Hochschulabsolventen sich ihren ersten Arbeitgeber aussuchen, wür­den sie bei Audi oder BMW anfangen. Das geht aus Deutschlands größter Absolventen­­­befragung hervor, dem trendence Graduate Baro­me­ter. Für die

Neu: Staufenbiel Wirtschaftswissenschaftler 2013 – Sommersemester

Köln – Wirtschaftswissenschaftler bleiben gefragt – Das neue Karriere-Handbuch Staufenbiel Wirtschaftswissenschaftler informiert über aktuelle Einstiegsgehälter, die beste Bewerbung und die wichtigsten Soft Skills. Wie viel Geld verdienen Wirtschaftswissenschaftler

Personalforum Energie 2013 in Hamburg

Schneller, höher, weiter: Veränderungsdruck Energiewende und wie Energieunternehmen den Wandel mit ihrem Personal gestalten. Personaler der Energiebranche treffen sich am 10./11. Oktober in Hamburg im alten Wasserturm zum

Frauenanteil im Informatik-Studium steigt auf Rekordhoch

Zahl der Studienanfängerinnen hat sich seit 2006 mehr als verdoppelt Universitäten derzeit mit stärkerem Zuwachs als Fachhochschulen Berlin – Im vergangenen Jahr haben sich so viele Frauen für

karriere.at Umfrage: Betriebsausflug und Co. – Arbeitnehmer finden Firmenevents oft nervig

„Highlight“ vs. „Pflichttermin“ – gespaltene Meinung zu Betriebsausflügen Linz –  Mit dem Frühling kommt in vielen Unternehmen auch die Zeit der Betriebsausflüge. Doch wie stehen die Mitarbeiter zu

Generation Y diktiert neue Regeln

Student Survey 2013 zeigt: Selbstbestimmung und Familie sind wichtiger als Karriere und Geld Mit welchen Wünschen und Erwartungen blicken Studierende in die Zukunft? Wie definieren sie ihren eigenen

BR-Intendant spricht zu Crossmedia an der Universität Passau

Der Intendant des Bayerischen Rundfunks, Ulrich Wilhelm, hält am 24. April um 16.30 Uhr im Audimax, Hörsaal 10 (Innstr. 31), einen Vortrag zum Thema „Kommunizieren über die Mediengrenzen:

Recruiting: Vieles besser, aber noch lange nicht gut

Einen deutlichen Sprung nach vorne haben die deutschen Betriebe im Recruiting gemacht. Doch nach wie vor passieren haarsträubende Fehler, die für viele Unternehmen existenzbedrohend sein können, zeigt die

Als Mittelständler die Generation Y gewinnen

München. – Jeweils über 3.500 Fachbesucher und 240 nationale Aussteller strömten im vergangenen Jahr zu den beiden Messen PERSONAL Süd in Stuttgart und PERSONAL Nord in Hamburg. Auch

Was beeinflusst das Gehalt des Kollegen?

Wem es um ein hohes Gehalt geht, der sollte besser Ingenieur als Altenpfleger werden, eher in einem großen Pharmaunternehmen in Süddeutschland arbeiten als in einer kleinen Werbeagentur in