Jobbörsen und Social Media Recruiting: Ungeliebte Koexistenz?

Perfektes Timing: Jobbörsen-Beraterin Eva Zils auf Crosswater Das Timing hätte nicht besser sein können: Jobbörsen-Beraterin Eva Zils setzt sich in einem Beitrag im Praxishandbuch Social Media Recruiting mit

Wo positioniert sich StepStone auf dem Online-Jobbörsenmarkt?

Eine Analyse von Google Deutschland gibt uns einen Einblick, wie die Nutzer der deutschen Google-Suche den aktuellen Online-Jobbörsenmarkt wahrnehmen. Aus der aggregierten, anonymisierten Darstellung von Nutzeranfragen ergibt sich

Patrick Wehrmann wird Geschäftsführer der Stepstone-Gruppe

Verstärkung und Ausbau der bestehenden Management-Struktur Patrick Wehrmann, 44, bislang Geschäftsführer des Bereichs „Classifieds“ der Axel Springer SE, wechselt ab Mitte Februar 2015 als Geschäftsführer in die StepStone-Gruppe.

Stepstone buys specialist IT Job Boards in BENELUX

StepStone announced last week the acquisition of ictjob SPRL, with its sites ictjob.be and ictjob.lu which are claimed to be the leading job boards in Belgium and Luxemburg

Jobbörsen 2014: Aufsteiger, Absteiger, Newcomer

Transparenz im undurchsichtigen Dschungel der Jobbörsen ist kein Selbstzweck, sondern dient als Orientierungshilfe – für Bewerber und Arbeitgeber gleichermaßen. Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide. Bewerber und Arbeitgeber

Fachkräftemarkt 2015: Bedarf bleibt hoch

Die Nachfrage nach Fachkräften ist 2014 im Vergleich zum Vorjahr um  13 % gestiegen. Laut einer StepStone Studie wird der Bedarf an qualifiziertem Personal in Deutschland 2015 das

Das verdienen Deutschlands Fach- und Führungskräfte – der StepStone Gehaltsreport 2015

Fast jede zweite Fach- und Führungskraft strebt 2015 eine Gehaltssteigerung per Jobwechsel an. Das zeigt eine aktuelle Umfrage von StepStone. Wie viel Gehalt Fachkräfte in den einzelnen Berufen

Fachkräftemarkt im Aufschwung – StepStone Fachkräfteatlas informiert ab sofort monatlich über Trends auf dem Arbeitsmarkt

Vom Ingenieur bis zum Arzt – die Nachfrage nach qualifizierten Fachkräften in Deutschland bleibt hoch. Das belegt der neue StepStone Fachkräfteatlas, für den Deutschlands führende Jobbörse mehr als

Studie zu Absolventengehältern: Angehende Wirtschaftsingenieure verdienen am meisten

42.000 Euro – so viel verdient ein Absolvent im Durchschnitt pro Jahr in Deutschland. Diese und weitere Zahlen bietet der neue Gehaltsreport für Absolventen von StepStone. Für die

Japanischer Zeitarbeitskonzern geht auf Einkaufstour – auch in Europa

6,5 Milliarden Dollar stehen für Übernahmen bereit Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide. Shanghai. Mit einer prall gefüllten Kasse will der japanische Zeitarbeitskonzern Recruit Holding Co auf Einkaufstour