Gutes Personal ist leicht zu finden: Yasni PremiumCheck für bessere Ergebnisse bei der Personal-Recherche im Internet
Frankfurt/Köln, 22. September 2009. Personalentscheider sind gerade in Krisenzeiten auf der Suche nach qualifizierten Mitarbeitern. Die Personen-Suchmaschine Yasni entwickelte speziell für Personalverantwortliche und -vermittler den Yasni PremiumCheck. Gibt
Ergebnisse des ifo Konjunkturtests im September 2009: Geschäftsklima leicht verbessert
München. Das ifo Geschäftsklima für die gewerbliche Wirtschaft Deutschlands hat sich im September weiter aufgehellt. Lage und Erwartungen haben sich verbessert. Dabei schätzt die weitaus überwiegende Zahl der
Feierabend mit den Kollegen
Eschborn. Die meisten deutschen Arbeitnehmer verbringen täglich acht Stunden mit ihren Kollegen am Arbeitsplatz. Möchte man da noch seine Freizeit mit den Kollegen verbringen? Tatsächlich treffen sich
Wer verdient wie viel? Konen & Lorenzen Recruitment Consultants und BBE media bringen mit ihrer aktuellen Studie Licht in den Gehaltsdschungel der Hotellerie.
Düsseldorf – Die Düsseldorfer Personalvermittlungsagentur für die Branchen Hotellerie, Gastronomie und Touristik, Konen & Lorenzen Recruitment Consultants, führte zusammen mit BBE media im Sommer dieses Jahres eine Studie
ERP-Stellenmarkt.de: Neue Online-Stellenbörse unterstützt Unternehmen bei der Suche nach ERP-Spezialisten
Götting – Das Enterprise Resource Planning (ERP) liegt bei deutschen Unternehmen voll im Trend. Schließlich gilt es dem wirtschaftlichen Erfolg zuliebe vorhandene Ressourcen möglichst effizient für den betrieblichen
Suche nach Fachkräften kann im Aufschwung zum Problem werden – Internet-Portal 1000Jobboersen will mit neuer Methode Rekrutierung von Personal effektiver machen
Berlin – Das Internet-Portal 1000Jobboersen warnt vor einem erneuten Fachkräftemangel im derzeit aufkeimenden Wirtschaftswachstum. Die Situation habe sich im Vergleich zum letzten Aufschwung keinesfalls gebessert. Nachdem die schwache
StepStone-Umfrage: Arbeitsmarktpolitik ist wahlentscheidend – Nur für 14 Prozent der Deutschen sind Arbeitsmarktthemen nachrangig
Düsseldorf. Die Bundestagswahl am 27. September wirft ihre Schatten voraus. Ausschlaggebend für die meisten Wähler, wenn es um ihre Stimme geht: die arbeitsmarktpolitischen Vorstellungen der einzelnen Parteien. Das
Zur Wahl – Verständnisfragen im Jobinterview
Zur Wahl Wenn Sie sich selber Leistung abverlangen und von anderen Leistung fordern, gehen Sie bitte wählen. Wenn Sie im Leben etwas bewegen und erwarten, dass sich auch andere
DAW: Die fünf häufigsten Fehler bei der Personalsuche in China
Berlin / Frankfurt am Main – Wenn deutsche Unternehmen nach China expandieren, machen sie bei der Personalsuche vor Ort häufig derart gravierende Fehler, dass sie am Ende die
Media-Saturn und CareerBuilder.de kooperieren: Personalmarketing 2.0 mit Bestnoten
Frankfurt/Ingolstadt. Die Media-Saturn-Unternehmensgruppe hat in Kooperation mit CareerBuilder.de ihre erste Social-Media-Kampagne erfolgreich auf Facebook, dem mit aktuell rund 300 Millionen Usern größten sozialen Netzwerk weltweit, gelauncht. Ziel ist