Lampenfieber im Vorstellungsgespräch: 5 Ursachen und 5 praktische Lösungen
Von Bewerbungs-Trainer Wladislaw Jachtchenko Kein Zweifel: Fast jeder Bewerber ist bei einem Vorstellungsgespräch nervös. Und bei vielen geht das Lampenfieber leider so weit, dass es einen unsicher wirken
Indeed-Arbeitsmarktstudie: NRW hat trotz Spitzenplatz bei der Digitalisierung noch Luft nach oben
„Digitalisierung, demographischer Wandel und Fachkräftemangel gehören zu den größten Herausforderungen Nordrhein-Westfalens. Dies hat große Auswirkungen auf die Arbeitswelt: Viele Jobs werden sich durch die Digitalisierung verändern, einige könnten
Erster Branchentarifvertrag für mobiles Arbeiten geschlossen
agv:comunity und Verdi schaffen Regelungen zur Flexibilität und Autonomie Der im Oktober 2015 gegründete Arbeitgeberverband agv:comunity hat jetzt mit der Dienstleistungsgewerkschaft ver.di den ersten Branchentarifvertrag „Telearbeit“ für die
Neuer Ratgeber auf foodjobs.de rund ums Arbeitsrecht
In heiklen Situationen professionell handeln – foodjobs.de gibt Antworten auf arbeitsrechtliche Fragestellungen in der Lebensmittelbranche foodjobs.de gewinnt Rechtsanwalt Thomas Schulz als Experten aus der Lebensmittelindustrie Wie verhalte ich
Big Data im Jobbörsen-Recruiting: Die Zukunft beginnt heute
Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide Viele Ankündigungen und Berichte über die Lieblings-Buzzwords im HR bleiben das, was sie sind: Versprechen in eine bessere Zukunft. Egal ob es
IT-Freelancer: Frauen verdienen häufig weniger
Jedes zweite Unternehmen bezahlt weibliche Freelancer schlechter Als Hauptgründe werden nachgiebige Verhandlungen und geringere Honorarforderungen genannt In acht von zehn Firmen spielen IT-Freiberufler aktuell eine große Rolle Jedes
Wie Big Data das Zielgruppendenken verändert
Die Werbung eines Softwarekonzerns verspricht, Businessdaten in Echtzeit zur Verfügung zu stellen. In der Landwirtschaft gleichen Traktoren heute schon Hightech-Maschinen, um zum Beispiel optimal Aussaaten oder Erntezeiten zu
Keine Gefahr für die Stammbelegschaften
Die Zeitarbeits-Branche hat ihre Schwächeperiode hinter sich gelassen und wächst derzeit wieder. Von Juni 2014 bis Juni 2015 kamen knapp 50.000 Beschäftigte hinzu. Aber auch die Stammbelegschaften wachsen,
Umfrage: Wie Unternehmen ihre Manager fit für die Zukunft machen
Kienbaum startet Studie zur künftigen Gestaltung der Führungskräfte-Entwicklung mit Unterstützung der HR-Fachzeitschrift „Personalwirtschaft“ Wie reagieren Unternehmen in der Führungskräfte-Qualifizierung auf die sich ständig verändernden Anforderungen an Manager? Wie