Schlechte Bildung gefährdet den Wohlstand – neues Buch der Bildungsökonomen Ludger Wößmann (ifo), Eric Hanushek (Stanford) und Paul Peterson (Harvard)

München – In dem soeben erschienenen Buch „Endangering Prosperity – A Global View of the American School” zeigt ifo-Forscher Ludger Wößmann zusammen mit ifo-Forschungsprofessor Eric Hanushek von der

Abschied von der Glaskugel: Öffentliche Verwaltung nutzt verstärkt Business Intelligence

Hamburg – Die öffentlichen Verwaltungen in Deutschland wollen bis 2016 mehr in die umfassende Datenanalyse und das Berichtswesen investieren. Mehr als jeder zweite Entscheider (55 Prozent) verspricht sich

YOURCAREERGROUP AG, Hotelverband und das Anwaltsbüro Claus veranstalten deutschlandweite arbeitsrechtliche Update-Seminare im Herbst

Düsseldorf – Im Oktober/November veranstaltet die YOURCAREERGROUP AG in Zusammenarbeit mit dem Hotelverband Deutschland (IHA) e.V. und dem Anwaltsbüro Claus erneut deutschlandweite arbeitsrechtliche Update-Seminare, die sich an Personalverantwortliche

Trendreport HR-PR 2013

Köln – Wie ist es um die Pressearbeit zu Arbeitgeberthemen in Deutschland bestellt? Mit dem Trendreport HR-PR nimmt sich das auf Aufgaben an der Schnittstelle von Arbeitswelt und

Wechsel in der Welt der Personaler

NEUER ARBEITSDIREKTOR TÜV NORD MOBILITÄT Thorsten Walinger (46) ist seit dem 1.10.2013 neuer Arbeitsdirektor bei TÜV NORD Mobilität (Hannover), der größten Sparte der TÜV NORD GROUP. Der bisherige

Politik sollte ideologische Scheuklappen ablegen: Bundesverband der Personalmanager (BPM) veröffentlicht Thesenpapier zu zukunftsgewandter Familienpolitik

Berlin – Das BPM-Präsidium hat acht familienpolitische Thesen verabschiedet. Darin legt der Verband die Grundzüge einer zukunftsgewandten Familienpolitik aus HR-Sicht dar. Ausgangspunkt bildete die Kritik führender Forschungsinstitute an

Content Marketing in der Welt der Stellenportale

Ein Gastbeitrag von Ashleigh-Rose Harman, Marketing Executive at Madgex Brighton. Unsere Privatleben und beruflichen Existenzen verlagern sich immer mehr in eine digitale Gemeinschaft – das hat zur Folge, dass

Beste Arbeitgeber im IT-Sektor gesucht

BITKOM ist Partner bei „Great Place to Work®“ Teilnehmen können Unternehmen der IT, Telekommunikation sowie IT-Abteilungen aus Unternehmen aller Branchen Berlin. Wer sind die besten Arbeitgeber der IT-

Jobbörsen-Qualitätsstudie 2013: jobvector ist Deutschlands beste Spezial-Jobbörse

Düsseldorf. Der spezialisierte Stellenmarkt www.jobvector.de für Naturwissenschaftler, Ingenieure und Techniker erzielt in der unabhängigen Studie „Deutschlands beste Jobportale 2013“ die Bestplatzierung unter den Spezial-Jobbörsen. Sowohl Arbeitgeber als auch

Fachkräftemangel ganz früh bekämpfen: Lehren aus der Gesamtevaluation der Familienpolitik

Familienpolitik: Kita-Ausbau und Elterngeld schneiden am besten ab DIW, ifo und ZEW stellen ihre zentralen Resultate aus der Gesamtevaluation familienbezogener Leistungen vor – Experten raten zu weiteren Investitionen