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Neues Partner-Programm für Agenturen: Bewertungsplattform kununu.com zeichnet Expertise mit Agentur-Gütesiegel aus

Gisela Tscharf

Wien. Die Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu.com startet ein neues Partner-Programm für Agenturen. Nach erfolgreicher Schulung zum Thema Reputationsmanagement werden Agenturen mit einem neuen Gütesiegel ausgezeichnet. Den Auftakt des neuen Partner-Programmes bildet die renommierte KÖNIGSTEINER AGENTUR.

Das Thema Social Media hat in den HR-Abteilungen längst Einzug gefunden: Das Gewinnen von neuen Mitarbeitern wird durch die demographische Entwicklung und den bereits bestehenden Fachkräftemangel erschwert. Verschärft wird die Situation durch den Umstand, dass  Bewerber zunehmend über das Internet weiterführende Informationen zu einem Arbeitgeber suchen.

 

Bestätigt wird das neue Kommunikationsverhalten durch den Erfolg der Arbeitgeber-Bewertungsplattform kununu.com: Der Marktführer unter den Bewertungsportalen verzeichnet aktuell mehr als 197.000 Bewertungen zu rund 68.000 Unternehmen aus Deutschland, Österreich und der Schweiz. Neben der Bewertung wird kununu.com zur gezielten Suche nach Arbeitgebern genutzt.

Martin Poreda, Co-Gründer und Geschäftsführer von kununu: „kununu gilt mittlerweile als DAS Arbeitgebersuchverzeichnis und genießt  aufgrund der persönlichen Mitarbeitereindrücke eine hohe Glaubwürdigkeit. Zudem hinterlässt jede einzelne Bewertung einen Eindruck zu einem
Unternehmen. Als logische Schlussfolgerung ergibt sich daraus, dass Firmen die kununu-Bewertungen bewusst für ihre eigene Reputation zu Nutze machen sollten. Wir und die von uns zertifizierten Agenturen zeigen vor, wie das gelingt.“

Partner für Social Media und Personalmarketing Agenturen

 

Nachdem immer mehr Unternehmen auf die Expertise von Social Media oder Personalmarketing-Agenturen setzen, sind diese wichtige  Multiplikatoren im HR-Bereich. Damit die Agenturen ihre Kunden in Sachen kununu optimal beraten, wurde ein neues Partner-Programm ins  Leben gerufen: kununu schult interessierte Agenturen und informiert, wie man mit einer abgegeben Bewertung umgeht und diese für die  Gesamtreputation einsetzen kann. „Mit einer ehrlichen,  überzeugenden Stellungnahme auf einen kritischen Kommentar, kann ein Unternehmen sogar Zustimmung innerhalb der Community ernten und so eine vorab negative Stimmung wesentlich entschärfen“, erläutert Poreda. Darüber hinaus wird erläutert, wie mit aktiver Präsenz in Form eines Arbeitgeber-Portraits das eigentliche Potential von Social Media genutzt werden kann. Nach erfolgreich absolvierter Schulung winkt das kununu-Agentur-Gütesiegel.

Der erste zertifizierte Partner des neuen Programms ist die renommierte KÖNIGSTEINER AGENTUR. Gisela Tscharf, Geschäftsführerin der  Agentur: „Ich freue mich, als zertifizierte Agentur von kununu unsere Kunden auch zu diesem Thema so qualitativ hochwertig beraten zu können, wie man das von der KÖNIGSTEINER AGENTUR gewohnt ist. Ich halte kununu für einen wichtigen Bestandteil der Social Media-Strategie, gerade  auch von mittelständischen Unternehmen. Hier kann man die eigenen Mitarbeiter für sich sprechen lassen. Authentischer geht es nicht. Wir arbeiten mit Hochdruck an unserem eigenen Profil und ich bin bereit, mich mit der konstruktiven Kritik meiner Mitarbeiter auseinander zu  setzen. Ich verspreche mir davon auch für mein eigenes Unternehmen viele Impulse zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen und Argumente zur Gewinnung neuer Mitarbeiter.“

„Mit unseren neuen Partnerprogramm für Agenturen möchten wir etwaigen Befürchtungen oder Skepsis, die im Zusammenhang mit Arbeitgeber-Bewertungen stehen, entgegentreten und stattdessen Handlungsbereitschaft für die möglichen Erfolge hervorrufen. Die Agenturen profitieren von erweitertem Wissen und einem kununu-Expertenstatus,“ bekräftigt Poreda.

Erfolgsprinzip kununu: Bewerber trifft auf interessante Arbeitgeber

Der Nutzen von kununu ist einfach erklärt: Karriereinteressierte User erwarten weiterführende Informationen zu Unternehmen und suchen dazu  das Portal auf. Neben den bereits bestehenden Bewertungen bietet kununu Arbeitgebern die Möglichkeit an, mit zusätzlichen Infos wie Fotos aus dem Arbeitsalltag oder aktuellen Stellenangeboten auf sich aufmerksam zu machen. So werden Kandidaten auf interessante Arbeitgeber aufmerksam und die Unternehmen freuen sich über die erleichterte Ansprache neuer Mitarbeiter. Top-Unternehmen wie Accenture, Allianz, Daimler, Deutsche Telekom und Swiss Life nutzen kununu bereits seit Jahren für Personalmarketing und Recruiting.

kununu: Die größte Arbeitgeber-Bewertungsplattform im deutschsprachigen Raum

kununu stammt aus der afrikanischen Sprache Suaheli und bedeutet „unbeschriebenes Blatt“. Der Marktführer unter den Arbeitgeber- Bewertungsportalen im deutschsprachigen Raum wurde 2007 als eine der ersten von Martin und Mark Poreda gegründet. Strategische Partnerschaften mit Marktführern wie XING, Herold, karriere.at und Jobstairs sind zusätzliche Erfolgsfaktoren, um die Marktführerschaft weiter auszubauen. Die kontinuierliche Nutzung der Plattform, aktuell bis zu einer Million Besucher im Monat, bestätigt den Bedarf.

www.kununu.com: Facts & Figures

  • Besucher pro Monat: Aktuell bis zu 1 Million
  • Seitenaufrufe pro Monat: Aktuell bis zu 2 Millionen
  • Bewertungen: 197.996
  • Bewertete Firmen: 68.155
  • Geschäftsführer: Unternehmensgründer Martin Poreda, Mark Poreda
  • Mitarbeiter: 21
  • Gegründet: Juni 2007
  • Rechtsform: GmbH
  • Stand: Mai 2012

 

 

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