Online-Recruiting im Umbruch: Wie Jobbörsen-Softwareanbieter reagieren
Der Markt der Jobbörsen ist im Umbruch – wie Software-Anbieter die Wettbewerbsfähigkeit sichern Neue Jobbörsen werden fast im Wochenrhythmus am Recruiting-Markt lanciert, mit vielen Hoffnungen soll der Spagat
Nach dem Jobwechsel ist vor dem Jobwechsel
Aktueller Blue-Collar-Kompass: Nichtakademiker bleiben auch nach dem ersten Tag bei einem neuen Arbeitgeber offen für Jobangebote Fast zwei Drittel (63%) der nichtakademischen Arbeitnehmer in Deutschland sind auch dann
Wie Unilever künstliche Intelligenz im Recruiting nutzt
Es ist schwierig, dem Hype über den Einsatz von künstlicher Intelligenz zu entgehen. Um so wohltuender ist es, einen aktuellen Bericht aus der Praxis zu lesen um zu
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Als neuer Partner verstärkt Herbert Prötzl seit dem 1. Januar 2019 das Team von LAB & Company am Standort München. Dort wird sein Fokus in der Personalberatung vor
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Beitragssatzsenkung zum richtigen Zeitpunkt BA schließt das Haushaltsjahr 2018 mit einem Überschuss von 6,2 Milliarden Euro ab Der Jahresabschluss der Bundesagentur für Arbeit (BA) fiel besser aus als
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Persönliche Botschaft an Saskia Heine Bewerberratgeber Gerhard Winkler ist ein alter Hase, was die Formulierung von Anschreiben betrifft – und ein schlauer Fuchs, wenn er in seinen Lehrgängen
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Recruiting-Prozesse verbessern
Machen Sie sich startklar fürs digitale Bewerbermanagement Im Recruiting ist Geschwindigkeit Gold wert. Denn wer schnelle HR-Prozesse hat, gewinnt auch schneller qualifizierte neue Mitarbeiter – bevor sie bei
