Die Krise als Weg in eine neue Arbeitswelt? Warum Kollaborationswerkzeuge das Gegengift für Präsentismus und Mikromanagement sind

Fernarbeitsoptionen, flexible Arbeitszeiten und die Nutzung von Kollaborationswerkzeugen: Die aktuelle Situation zwingt die Unternehmen, von einem Tag auf den anderen umzudenken. Ganze Unternehmen arbeiten derzeit von zu Hause aus und

Pünktlich, zuverlässig, organisiert: In der digitalen Arbeitswelt zählen auch „klassische Tugenden“ 

Vermeintlich ‚angestaubte‘ Werte wie Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Organisation sind in Zeiten von flexiblem und ortsunabhängigem Arbeiten aktueller denn je. So sehen es Fach- und Führungskräfte in Deutschland, zeigt

Führung mit digitalen Werkzeugen – Die Top 25 – Erste Ergebnisse einer Pilotbefragung

Unbestritten ist, dass Führung und Zusammenarbeit von Mitarbeitern heute durch den zunehmenden Einsatz digitaler Werkzeuge geprägt sind. Zur Beschreibung dieser „sich ändernden bzw. geänderten“ Führung findet weithin der

Teamleader: Warum Unternehmensorganisation nicht belastend sein muss

Unternehmen haben täglich eine Vielzahl von Verwaltungsaufgaben zu bewältigen – vom Kundenmanagement, über Teamorganisation, Vertrieb, Rechnungsstellung, Projektplanung bis zur Zeiterfassung. Ein sauberes, effizientes Management dieses Kerngeschäfts ist eine

Cornerstone Schweiz: Udo Heinecke ist neuer Regional Sales Manager

Cornerstone OnDemand, weltweit führender Anbieter Cloud-basierter Softwarelösungen für Talent Management, setzt weiter auf Wachstum in der DACH-Region. Mit Udo Heinecke als neuem Regional Sales Manager baut das Unternehmen