Der virtuelle Arbeitsmarkt in 2015
Im Vergleich zu 2014 hat sich in 2015 der Marktanteil an Jobs im Gesundheitswesen (0,6%) erhöht und im Bereich Handel (-0,6%) verkleinert und das obwohl Unternehmen aus der Handelsbranche selbst mehr Stellenangebote veröffentlicht haben.
Dies ist nur eines der Highlights aus unserem Bericht zur Arbeitsmarktanalyse 2015. Diese Analyse wurde mit Jobfeed, der Big Data Jobplattform von Textkernel, die Millionen von online Stellenangebote von Jobbörsen und Karriereseiten sammelt, durchgeführt. Insgesamt wurden über 13 Millionen online veröffentlichte Stellenanzeigen gesammelt, kategorisiert und analysiert.
Highlights aus 2015:
- Top Schalter in 2015: Robert Bosch, Deutsche Bahn, Daimler und die Rewe Group
- 51% aller online veröffentlichten Stellenanzeigen stammen von Personaldienstleistern
- Top gesuchten Kandidaten in 2015: Kaufmännische Angestellte, Software Engineer und Lagermitarbeiter
- Die meisten Stellenanzeigen werden im Oktober veröffentlicht, am wenigsten im Juni
Über Jobfeed
Alle Zahlen stammen aus Jobfeed, der Big Data Jobplattform von Textkernel, die alle online verfügbaren Jobs sammelt, kategorisiert und in eine einfach durchsuchbare Form verwandelt. Jobfeed bietet Ihnen eine aktuelle und historische Übersicht von allen online verfügbaren Stellenangeboten in Deutschland und Österreich und stellt daher eine wertvolle Informationsquelle sowie ein Tool für Analysen und Neukundengewinnung für Personaldienstleister, Jobbörsen und Arbeitsmarktanalysten dar.
Besuchen Sie www.jobfeed.de für weitere Informationen oder einen kostenlosen Testaccount.
Jobfeed ist ein Produkt von Textkernel BV, Softwarelieferant von CV und Jobs Parsing sowie semantische Such- und Matchinglösungen.
