Studie zeigt: 94% finden das „Commitment zum Equal Pay“ sehr wichtig
Kostenfreie Webinar-Reihe zum Equal Pay Day gibt Frauen Tipps Dass das Gehalt für Frauen keine Rolle spielt, ist ein Mythos. Lohn- und Gehaltsunterschiede zwischen Männern und Frauen leider
FUNKE MEDIENGRUPPE erwirbt Jobbörse ABSOLVENTA
Die FUNKE MEDIENGRUPPE baut nach dem Kauf des regionalen Jobportals „joblocal“ ihre starke Position im Online-Stellenmarkt aus. Dazu erwirbt das Essener Medienhaus die ABSOLVENTA GmbH, Deutschlands beste Spezialisten-Jobbörse.*
Kevin kapiert keine Karriereanzeigen
Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide Lifestyle-Soziologen, Pädagogen und Recruiter könnten eigentlich dankbar sein, dass es bei Vornamen eine hohe Vorurteilsquote gibt. Was wären Zeugniskonferenzen ohne das Jammern
Mindestlohn, Big Data, Eye Tracking … das wird HR bewegen
Von Falko Brenner, viasto Wieder einmal mehr steht HR vor aktuellen Herausforderungen. Zu den Dauerbrennern gesellen sich konfliktträchtige Aufgaben wie die Umsetzung des Mindestlohns, Chancen mit Big Data
WBS JobReport: Nachfrage nach Fachkräften in Technischen Berufen steigt rapide
Weiterbildungsspezialist WBS Training analysiert deutschen Stellenmarkt Die Zahl der Stellenausschreibungen in den „Technischen Berufen“ ist zwischen Oktober 2013 und 2014 rapide um 42,4 Prozent angestiegen. Das ist das
Mitarbeitersuche mit Sicherheit
Neues Vergleichsportal stellenanzeigen-vergleich.de ermöglicht Arbeitgebern den transparenten Check für die Mitarbeitersuche im Internet – Anzeigenpakete im Vergleich Gute Nachricht für alle Arbeitgeber, die ihre Mitarbeitersuche optimieren möchten: Ab
Frauenrenten in Deutschland 45 Prozent unter denen von Männern
Ältere Frauen haben mit größerer Wahrscheinlichkeit in gering bezahlten Berufen gearbeitet als Männer, und sie waren häufig in Teilzeit. Da Rentenansprüche in der Regel vom früheren Einkommen abhängen,