Bernd Kraft wird CEO von Personalwerk und mediaintown und übernimmt das Ruder bei Personalwerk
Der ehemalige DACH-Chef von Monster leitet seit dem 1. Februar die Geschäfte bei Personalwerk.
Führungswechsel bei der Personalwerk GmbH aus Wiesbaden. Mit Bernd Kraft hat am 1. Februar ein ausgewiesener Branchenexperte die Geschäftsführung übernommen. Kraft wechselt von der Stellenbörse Monster, wo er seit 2011 als Vice President & General Manager Monster Worldwide Central Europe wirkte. Er folgt auf Udo A. Völke, der die Geschäftsführung am 31. Januar auf eigenen Wunsch niederlegte und Personalwerk in den kommenden Monaten nur noch beratend zur Verfügung steht. Patric Cloos wird in seiner bisherigen Funktion als Geschäftsführer Vertrieb und Kundenberatung mit Bernd Kraft zusammenarbeiten.
Bernd Kraft
„Ich freue mich sehr auf die neue Aufgabe bei Personalwerk. Im vergangenen Jahr hat das Unternehmen ein gutes Ergebnis erarbeitet. Diese Entwicklung wollen wir nicht nur bestätigen, sondern uns noch weiter verbessern und das Vertrauen unserer Kunden in unsere Leistungen weiter steigern. Ich bin sehr optimistisch, dass uns das mit unserem erfahrenen Team von Fachleuten gelingen wird. Ein weiterer Schwerpunkt der kommenden Monate wird sicher auf der Integration von Personalwerk in den Unternehmensverbund der Agenturgruppe mediaintown liegen. Beide Geschäftsbereiche ergänzen sich gut. Insofern gehört es zu meinen persönlichen Zielen, mediaintown und Personalwerk als Full-Service-Dienstleister fest im Markt zu etablieren.“
Stefan Kraft, Alleingesellschafter Personalwerk und mediaintown
„Wir sind sehr froh, dass wir mit Bernd Kraft einen der profiliertesten Köpfe des Personalmarketings in unserem Unternehmensverbund begrüßen können. Er hat bereits in der Vergangenheit erfolgreich gezeigt, dass er zu den innovativen Schrittmachern der Branche gehört. Bernd Kraft ist bereit, neue Wege einzuschlagen und den Kunden serviceorientierte und innovative Angebote zu machen. Er wird Personalwerk und mediaintown helfen, mit den richtigen Strategien und Strukturen die nächsten Wachstumsstufen zu erklimmen. Gemeinsam erreichen die beiden Unternehmen schon jetzt eine Dienstleistungstiefe, die in dieser Form am Markt kaum zu finden sein dürfte.“
Über Bernd Kraft
Bernd Kraft ist seit dem 1.2. 2016 Geschäftsführer bei der Personalwerk GmbH. Zuvor wirkte er über sieben Jahre bei Monster Worldwide. Seit 2011 war er dort Vice President & General Manager für den Raum Deutschland Österreich und Schweiz. Kraft hat an der Technischen Universität Darmstadt Elektrotechnik studiert und nach seinem Abschluss als Diplom Ingenieur seine Karriere in der Entwicklungsabteilung des japanischen Elektro-Konzerns Panasonic begonnen. Bis zu seinem Einstieg bei Monster hatte er verschiedene Führungspositionen im Bereich Marketing und Sales in der Telekommunikationsbranche inne, u.a. von 1998 bis 2008 als Sales Director und Country Manager bei Verizon Business. Seit 2014 gehört Kraft darüber hinaus dem „Senat der Wirtschaft“ in Deutschland an.
Über Personalwerk
Die Marketingberatung und Full-Service-Agentur Personalwerk GmbH berät mehr als 200 mittelständische Unternehmen und Großunternehmen zu Employer Branding, Personalmarketing, HR-Kommunikation, E-Recruiting und webbasierten HR-Lösungen. In Wiesbaden arbeiten mehr als 40 Experten Hand in Hand, um für ihre Kunden passgenaue Lösungen zu realisieren. Im Verbund mit mediaintown, einer der führenden Fachagenturen für Personalwerbung in Europa, und der Personalberatung Kraft von Wantoch bietet man den Kunden State-of-the-Art-Leistungen aus einer Hand. www.personalwerk.de
Über mediaintown:
Die mediaintown GmbH & Co. KG gehört zu den führenden Agenturgruppen im Bereich Personalmarketing und Recruiting in Deutschland. Die Agentur mediaintown mit Sitz in Karben wurde 2007 vom heutigen Geschäftsführer Stefan Kraft gegründet. Gemeinsam mit den Töchtern Personalwerk und Kraft von Wantoch tritt sie als Full-Service-Dienstleister im Bereich Personalmarketing und Recruiting auf. Ein Team von 130 Spezialisten an zwei Standorten kümmert sich um alle Belange der Personalsuche – vom Aufbau der Arbeitgebermarke über die Gestaltung und Platzierung von Stellenanzeigen bis hin zum Bewerbermanagement und der gezielten Personal-Ansprache. Die Agentur bietet ihren Kunden optimale Prozess- und Qualitätssicherheit im Personalmarketing und bei der Personalrekrutierung. Das bestätigt der TÜV Hessen mit der Zertifizierung des Managementsystems der Agentur nach DIN EN ISO 9001:2008. Weitere Informationen unter www.mediaintown.de.
