Der emotionale Karriereratgeber

In den schwierigen Zeiten der Finanz- und Wirtschaftskrise sind Bewerber besonders gefordert.  Viele textlastige Bewerberratgeber überfrachten den Stellensuchenden – er muss die Spreu vom Weizen der guten Ratschläge

Erfolgreiches Employer Branding – Aufbau und Pflege einer Arbeitgebermarke im Internet

Ein Gastbeitrag von Thomas Schulze Erfolgreiches Employer Branding mit www.Spirofrog.de Laut unseren Partnern / Freunden aus der Schweiz von http://www.studimedia.ch/ kann man als Definition von Employer Branding folgende

„Spuren im Netz“: Schüler-Kurs an der Uni Passau diskutiert Chancen und Gefahren des Internets

Das Internet ist nicht so anonym, wie es auf den ersten Blick erscheint. Jeder Benutzer hinterlässt Spuren. Gerade junge Nutzer sind sich der damit verbundenen Gefahren oft nicht

Reputations-Management: Konzept „Personen-Suchmaschine“ ist aufgegangen

Etwas mehr als ein Jahr nach dem Start meldet Branchenprimus yasni gute Zahlen und trotzt der allgemeinen Krise Frankfurt am Main/Leipzig, 22. Januar 2009 – Die Personen-Suchmaschine yasni

Wie sich Bewerber smart vorbereiten: Chat für alle Erstbewerber, Berufsfinder, Praktikum- und Jobsuchende

„Ich habe nacheinander 2 Ausbildungen geschmissen. Wie erkläre ich das? Wie begründe ich, dass ich mich ausgerechnet bei diesem Unternehmen bewerbe? Soll ich verschweigen, dass mir gekündigt wurde?

Anders bewerben 2009

Regeln 01. Handle als Leistungsanbieter 02. Arbeite zu 03. Versteh Deinen Job 04. Sprich nicht schlecht 05. Kleb an den Fakten 06. Vermeide Selbstaussagen 07. Beweis Deine Loyalität

Australischer Arbeitsvermittler expandiert: Ingeus wagt neue Wege und hilft Langzeitarbeitslosen in München

München, den 5. März 2008 Ingeus startet zusammen mit der ARGE München ein weiteres Projekt in Deutschland: Der private Arbeitsvermittler aus Australien wird über einen Zeitraum von zwei

Das AGG in der Praxis – Erste Erfahrungen

Autor: Dr. Susanne Stollhoff, Group Legal Director, StepStone Mitte August 2006 trat das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz („AGG“) nach vielen Schwierigkeiten tatsächlich in Kraft. Schon in der Rot-Grünen-Regierungsperiode unter dem