Unternehmen müssen Mitarbeiter vor digitalem Stress schützen

28. April 2017: Welttag für Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz Wer das Wort „Arbeitsschutz“ hört, denkt erst einmal an Sicherheitskleidung und Rückenschule. Die wenigsten würden es mit der

Sprechen statt Tippen: Spracherkennungssoftware im Arbeitsalltag

Von Stephan Gärtner Spracherkennungssoftware kann den Arbeitsalltag erleichtern. Viele Berufe, wie die des Personalmanagers,  erfordern das Schreiben von Berichten, Dokumentationen, E-Mails, Protokollen und zahlreichen anderen Schriftstücken. Das Tippen am

Öfter mal ‘ne Pause gönnen: Viele Arbeitnehmer klagen über Stress, fühlen sich aber dennoch wohl im Job

Personalmangel, Ärger mit Kollegen und Vorgesetzten oder das Gefühl, ständig erreichbar sein zu müssen – am Arbeitsplatz gibt es so einige potenzielle Stressfaktoren. Viele Arbeitnehmer klagen außerdem über

#GoodVibes: Eine gute Beziehung zum Boss sorgt für ein Gefühl von Sicherheit im Job

Globale Monster Umfrage bestätigt, dass eine gute Beziehung zu Vorgesetzen 33 Prozent der deutschen Monster-Nutzer ein Gefühl von Jobsicherheit gibt US-Amerikaner allerdings fühlen sich erst sicher im Job,

Employee Experience: Eingestellt und vergessen?

Eine positive Candidate Experience ist wichtig, doch nützt rein gar nichts, wenn der Alltag danach nichts mehr mit dem angepriesenen Hochglanzmagazin-Charakter zu tun hat. Dies gilt nicht nur für Talente,

Fachkräfte in der Biotechnologie erreichen

Jobware-Kunden profitieren von mehr Reichweite bei Spezialisten Dank der Stellenmarkt-Technologie von Jobware finden Bewerber und Arbeitgeber auch in der Biotechnologie organisch zueinander: Biotechnologie.de ist das Fachinformationsportal mit Jobs

Plädoyer für ein klares Rollenbild: Ein Berater ist ein Berater ist ein Berater.

Von Bernhard Schelenz, Schelenz GmbH, Kommunikationsberatung für Arbeitgeber Designer sind keine Mediengestalter. Texter sind keine Journalisten. Und Berater sind  keine Trainer. Trainer sind keine Berater. Der Zwischenruf könnte

Dark Data: Die dunkle Seite der Business Analytics

Von Sascha Grosskopf, CornerstoneonDemand „Dark Data“ – das klingt unheimlich, wenn nicht fast schon gefährlich. Und in der Tat, die „dunklen Daten“, also der verborgene Teil der anfallenden

Wenn Frauen nach den Sternen greifen: „Die Astronautin“ auf der women&work am 17. Juni in Bonn

Wenn Frauen nach den Sternen greifen, fliegen sie einfach ins All – oder kommen auf die women&work. Im Fall der Initiative „Die Astronautin“ trifft beides zu. Claudia Kessler,

10 Jahre Recruiting Convent: Das schnellste Unternehmen bekommt die besten Mitarbeiter

Das 10jährige Jubiläum des Recruiting Convents zeigt auf, wo Arbeitgeber in Personalmarketing und Recruiting Handlungsbedarf haben. Gleichzeitig empfiehlt Prof. Dr. Christoph Beck, der Initiator dieses HR-Konferenz-Klassikers, wie sich